公务员考试哪个岗位竞争小(2025公务员省考开启!这3种岗位竞争小、待遇高,3月份笔试!)
科大留学生服务中心编辑部
公务员考试哪个岗位竞争小?2025年多省公务员联考的笔试时间已定于3月15日,包括重庆、陕西、贵州、云南、安徽在内的多个省份已经发布公告,整体招录人数相比去年略有增加。
具体情况如下:
相比国考,省考的竞争比例和题目难度稍低一些,尤其对于普通家庭的同学来说,省考是通往稳定、高薪职业的绝佳路径。
不过,小编要提醒大家,公务员考试中,热门岗位往往是“千里挑一”,甚至“万人争一”。比如,2024年安徽省考某市直机关科员岗位,竞争比例达到了1:2900!
但不要慌,小编发现每年都有一些竞争相对较小但待遇很高的岗位被忽视。如果你的条件符合这些岗位的要求,“上岸”将轻松很多。
今天,小编就来和大家聊聊省考中3类竞争小、待遇高的岗位,看看你是否符合报考条件!
1. 高学历应届岗位
招录条件:硕士及以上学历,部分地区对研究生学历不限户籍
首先要推荐的就是针对高学历应届生的专项岗位。这些岗位通常面向高校应届毕业生(或两年择业期内的同等身份),只对硕士、博士开放,并且不限户籍,门槛相对较高,但竞争小,待遇好。
例如,贵州2024年省考中,一些面向研究生的岗位报名人数不足5人,上岸的几率远远高于普通岗位。
而这些岗位通常集中在政策研究室、数据分析部门等专业性较强的机关单位,薪资待遇不仅稳定,还有更大的晋升空间。
小编建议:
如果你是研究生,尤其是法学、经济学、管理学等热门学科的毕业生,千万不要错过这类岗位。
推荐省份:贵州、云南、广西等偏远地区的研究生专项岗位。
2. 监狱系统岗位
招录条件:男性优先,需通过体检和体能测试
监狱系统一直是公务员省考中的“冷门”板块,虽然招录人数不少,但因为岗位特殊、工作环境限制,每年都有不少岗位无人问津。
然而,监狱系统的岗位竞争小、待遇高、晋升稳定,堪称省考中的“隐藏宝藏”。
监狱系统的主要职责是协助维护服刑人员的日常管理和教育工作,虽然工作地点通常较为偏僻,但薪资待遇和福利却非常丰厚。
以安徽省为例,监狱系统的新招公务员月薪普遍在7000元以上,工作表现好的基层管理人员晋升渠道也很畅通。
此外,监狱岗位的编制非常稳定,福利和补贴十分优渥(如住房补贴、地区补贴)。
监狱系统的岗位大多要求男性报考,同时需要通过严格的体能测试(如800米跑、俯卧撑等),这就自然减少了一部分报名人数。
小编整理了《报考公务员“监狱系统岗位”的具体招录要求》(包括体检、体测具体标准)分享给大家,关注公众号后,发送消息:体测要求,即可免费获得!
3. 服务乡镇5年期岗位
招录条件:不限专业,部分岗位定向招录当地生源
第三类岗位主要集中在县级和乡镇机关,属于定向招录岗位。通常,这类岗位的要求相对宽松,大多不限专业,但会有一个“5年最低服务期”的约定,也就是说,这些岗位要求你至少在乡镇机关工作5年,才能申请调动或离职。
由于工作地点偏远、生活条件较为艰苦,很多人不愿意报考这些岗位。但实际上,这些岗位除了上岸相对容易之外,待遇也相当不错。
乡镇公务员通常享有额外的乡镇补贴,更重要的是,乡镇岗位的晋升速度较快,5年后大概率能进入县级机关,前景非常可观。
比如:
2024年贵州省考中,某县乡镇综合管理岗位仅4人报名,竞争比例不到1:5!而起薪却接近7000元,加上补贴年收入轻松破10万。
推荐省份:贵州、陕西、云南、四川等西部地区乡镇岗位。
学弟、学妹们,公务员考试是一场激烈的竞争,选岗的策略可以直接决定上岸的概率!
小编替大家总结了《大学生报考公务员(编制岗位)的详细步骤与备考策略》(点击前往阅读),内容包括大学生报考公务员和体制内就业的9个方向的报考条件、特殊要求及报考的详细流程等等。
另外,小编特别提醒:政审环节是考公、编制路上最后也是最重要的一关。
很多大学生往往由于一些过往的行为,导致政审成为成功上岸的“拦路虎”,之前的努力很可能功亏一篑。
记住,提前准备,主动规划,学弟、学妹们离目标就会更近一步!
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